Pension Scheme: OPS और NPS नहीं अब लांच होगी नई पेंशन योजना केंद्र सरकार का बड़ा कदम जाने क्या है नया प्लान केंद्रीय मंत्रिमंडल ने सरकारी कर्मचारियों की पेंशन योजना में सुधार करते हुए पुरानी पेंशन योजना (OPS) और नई पेंशन योजना (NPS) की जगह एकीकृत पेंशन योजना (UPS) की घोषणा की है। यह योजना 1 अप्रैल, 2025 से लागू होगी और इससे 23 लाख केंद्रीय कर्मचारी लाभान्वित होंगे।प्रधानमंत्री नरेंद्र मोदी की अध्यक्षता में हुई कैबिनेट बैठक में UPS को मंजूरी दी गई। इस योजना के तहत सरकारी कर्मचारियों को अंतिम वेतन का 50 प्रतिशत पेंशन के रूप में प्राप्त होगा, जो रिटायरमेंट से पहले 12 महीने के औसत मूल वेतन का 50% होगा। कर्मचारी के 25 वर्ष की सेवा पूरी करने पर यह पेंशन मिलेगी।
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केंद्रीय सूचना और प्रसारण मंत्री अश्विनी वैष्णव ने बैठक के बाद बताया कि UPS के तहत 10 साल की सेवा पूरी करने वाले कर्मचारियों को न्यूनतम 10,000 रुपये की पेंशन दी जाएगी। अगर किसी कर्मचारी की सेवा के दौरान मृत्यु हो जाती है, तो उसकी पत्नी को 60 प्रतिशत पेंशन मिलेगी।
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UPS के प्रमुख तथ्य
- सुनिश्चित पेंशन: UPS के तहत, कर्मचारी को 25 साल की सेवा पूरी करने के बाद अंतिम वेतन का 50% पेंशन के रूप में मिलेगा।
- पारिवारिक पेंशन: कर्मचारी की मृत्यु होने पर, पारिवारिक पेंशन के तहत 60 प्रतिशत पेंशन उसके परिवार को दी जाएगी।
- न्यूनतम पेंशन: यदि किसी कर्मचारी की सेवा 25 वर्ष से कम है, तो उसे प्रति माह 10,000 रुपये पेंशन मिलेगी।
